【榮譽】本系教師榮獲115學年度補助研究計畫

"國科會專題研究計畫"

1. 李國瑋教授：「以管理理論驅動Gen AI解決實務問題」概念模型之建構 -兼論知識基礎的影響
2. 林宜欣教授：AI人工智慧與資訊安全如何形塑航空公司品牌？基於旅客與員工觀點的整合性架構
3. 張淑婷副教授 ：打開潘朵拉的盒子：餐旅盲盒之誘惑驅動與防禦阻抗雙重路徑機制之研究
4. 解燕豪副教授 ：發展具隱私保護與可解釋性之反洗錢系統：從聯邦式 KYC 服務生態系到 XAI 系統架構
5. 呂思齊副教授 ：我們是一樣的：採用調節式中介模型探討個人與主管適配度和員工績效的關係
6. 黃怡芬副教授 ：家庭鑲嵌如何影響創業家族下一代的創業行動
7. 梁竣凱副教授 ：華人用路幸福感研究：量表建構、修養類型辨識與縣市指數發展

8. 凃嘉真助理教授：助力還是阻力？領導者幫助行為對任務主動性的雙重影響

"教學實踐研究計畫"

1. 李國瑋教授：以「內外動機適配觀點」Gen AI輔助管理學習的「教」與「學」策略

2. 林佩冠副教授：運用多元倫理教材教學法提升企業倫理課學習成效

3. 盧慶樺助理教授：發展以生成式AI為工具的管理數學AI素養課程：強化學生批判性思考、驗算能力與生活應用之教學實踐研究

"大專生研究計畫"

1. 潘姿妍同學：越醜我越愛？解析Fuggler反審美設計對Z世代購買意圖之影響：幽默與療癒的雙重奏。指導老師 - 張淑婷副教授。

2. 莊薏加同學：ESG,銀行放款與股票報酬之關係:台灣上市銀行之實證研究。指導老師 - 何瑞鎮副教授。

3. 許惟智同學：生成式AI輔助高認知負荷學習任務中學生學習動機、成長心態與學習堅持度之影響關係。指導老師 - 賴慧敏教授。

4. 魏韋姍同學：高等教育學生人工智慧學習系統使用意圖：擴展行為推理理論。指導老師 - 趙正敏教授。